キャリアは、ビルメンテナンスやベッドメイキング、オフィスワーク、ロジスティクスなどでシニア人材が働ける就業機会を創出するため、シニア人材の人材派遣を行っている。また、介護施設を中心に看護師や介護士などの有資格者の人材派遣や人材紹介を行っている。

シニア人材派遣では、2014年度時点で55歳以上の労働人口は約1885万人と総労働人口の28.6%を占めると試算されている。人材不足を背景に需要が増加傾向にあることから、さらなる就業機会の創出と有資格者の経験とノウハウを活用した人材紹介を推進する。また、深刻な人材不足にある建設分野への人材派遣も開始している。

介護施設への人材派遣では、顕在的需要が大きい看護師の人材派遣や紹介を継続する。また、さらに市場規模が大きいとしている介護士の人材派遣では、全国規模で介護施設のクライアントを開拓し、成長を目指す。

新規上場による調達資金は、自社WEB媒体の強化やスタッフ募集のための広告宣伝費、基幹システムの導入費用、借入金の返済に充当する計画。


新規上場概要

項目 内容
上場予定日 2016年6月27日
1単元株式数 100株
主幹事 SMBC日興證券
公募・売出 49万5000株
オーバーアロットメント 7万4200株
仮条件 1850円~1950円
ブック・ビルディング期間 2016年6月10日~2016年6月16日
公開価格 1950円


キャリアの業績推移

  売上高 経常利益 純利益 純資産 総資産 自己資本比率
2016年(10-3月) 36億円 1.9億円 1.2億円 6.4億円 16億円 38.1%
2015年 57億円 2.9億円 1.9億円 5.2億円 16億円 31.8%
2014年 44億円 2億円 1.2億円 3.3億円 11億円 28.7%
2013年 25億円 1.2億円 0.8億円 2億円 7.8億円 25.8%
2012年 18億円 1.8億円 1.2億円 18億円 4.9億円 36.4%